Gestionnaire de Chantiers en Techniques Spéciales

Le Gestionnaire de chantiers veille à la bonne réalisation des chantiers qui lui sont confiés. Il est responsable de l’encadrement des conducteurs et coordonne leur travail. Il est également responsable de la planification du chantier, des achats et de la rentabilité du chantier. Enfin, il a la responsabilité commerciale du suivi client.

Vos missions générales seront notamment les suivantes :

• Vous êtes responsable du suivi de plusieurs chantiers
• Vous assurez la supervision des études avec le bureau d’études pour la réalisation de plans, fiches techniques, schémas de principe et bordereaux
• Vous coordonnez les achats avec le service achats
• Vous êtes d’une part en relation avec les gestionnaires généralistes et d’autre part avec vos chefs d’équipe et sous-traitants pour établir les plannings et assurer le bon déroulement du chantier
•  Vous êtes responsable du suivi financier des chantiers
•  Vous êtes garant du respect des valeurs SQE (Sécurité/Qualité/Environnement) de l’entreprise sur vos chantiers

Le groupe RH français Synergie compte 600 bureaux dans 15 pays différents . S&You est une division spécialisée dans le recrutement, la sélection et la recherche par approche directe de profils cadres ou expérimentés. 

Notre client est une importante société de construction (classe 8), active dans le secteur « bâtiments » et bénéficiant d’une belle notoriété. Pour soutenir son développement et sa croissance continue, nous sommes à la recherche d'un(e) GESTIONNAIRE HVAC.

• Vous possédez un diplôme d’Ingénieur en construction ou équivalent
• Vous témoignez d’une première expérience réussie dans une fonction similaire
• Vous faites preuve d’anticipation, d’organisation et de rigueur
• Vous savez diriger des équipes et responsabiliser vos collaborateurs
• Orienté client tout en préservant les intérêts de l’entreprise, vous êtes très bon communicateur, faites preuve d’assertivité et de force de persuasion
• Vous êtes mobile sur la province de Namur, Brabant Wallon, Bruxelles

• Un contrat à durée indéterminée dans une ambiance de travail agréable et stimulante
• Package salarial attractif comprenant véhicule de société, assurance-groupe, assurance hospitalisation, frais forfaitaires et plan-bonus
• 12 jours de congés compensatoires en plus des 20 jours légaux